| 000 | 00812nam a2200229Ii 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 003 | JO-AjNU | ||
| 008 | 230605s9999||||xx |||||||||||||| ||und|| | ||
| 017 | _a2003/1/136 | ||
| 020 | _a9957-24-101-X | ||
| 040 |
_aJO-AjNU _bara _erda _cJO-AjNU |
||
| 041 | _aara | ||
| 050 | 1 | 4 | _aHF5549.R3222 2003 |
| 100 | 3 |
_aتأليف:ربابعة،علي محمد, _eauthor _930086 |
|
| 245 | 0 | 0 | _aادارة الموارد البشرية:تخصص نظم المعلومات الادارية |
| 250 | _aط1 | ||
| 264 | 3 | 1 | _aعمان: دار صفاء للنشر والتوزيع؛2003 |
| 300 | _a167ص | ||
| 336 |
_atext _btxt _2rdacontent |
||
| 337 |
_aunmediated _bn _2rdamedia |
||
| 338 |
_avolume _bnc _2rdacarrier |
||
| 650 | 4 |
_aالادارات العامة-تنمية القوى البشرية-التسويق _930087 |
|
| 999 |
_aA11885 _c15453 _d15453 |
||